千锋锋企优联,打造企业服务新模式

      数字经济快速发展,数字化转型成为企业发展的重要战略,企业对数字化人才和技术的需求与日俱增。千锋深耕职业教育十年,凭借强大的综合教育实力持续为企业提供内训服务、人才定制等服务,支撑企业技术升级、助力企业人才建设,并推出子品牌锋企优联,专注围绕企业生态打造核心服务,为企业提供专属解决方案,助力行业快速发展。目前,锋企优联服务企业跨越汽车、金融、航空、技术、化工、食品、电信、电商等诸多行业,受到了企业高度认可。

      锋企优联构建互联网人才生态链,助力企业实现数字人才战略

      锋企优联专注围绕企业生态提供服务,涵盖联合共建、人才定制、技术赋能、行业认证、人才服务等方面,围绕产业生态,通过人才赋能、人才服务、人才测评服务企业。例如联合共建行业认证,锋企优联通过与一线企业进行项目应用平台共建、技术能力认证,构建垂直就业生态平台,形成人才培养生态链,实践创新人才培养模式。参学者通过学习可以掌握先进的互联网技术和理念,可以考取行业认证的证书,为日后迅速且无缝对接企业需求做好准备。

      锋企优联依托千锋深厚的职业教育实力,充分整合技术、教育、教研、企业等多方面资源,构建互联网人才生态链,通过不同维度赋能高校、企业、政府,实现技术和人才的双正向提升。锋企优联通过与一线企业的合作将技术人才需求传导到人才培养端,培养出匹配企业需求的技术人才,促进企业数字化发展。

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(千锋锋企优联——用技术助力企业成长)

      锋企优联建立技术赋能提升闭环,助力企业竞争力提升

      锋企优联专注企业服务,通过企业内训、人才定制、授权培训等服务,帮助企业提升人才的技术、管理、运营、人力资源等多维度能力,助力增强企业核心竞争的综合实力。例如企业内训,涵盖人工智能、大数据、Java开发等的技术类岗位课程超过15类,涵盖项目管理、网络营销、职业素养等非技术类岗位课程超19类,涵盖汽车、金融、电商、技术等行业超10类。锋企优联通过内训服务,助力企业人才能力提升,为增强企业竞争力做好了人力与智力准备。

      锋企优联承袭千锋强大的教研教学实力,企业内训、定制人才培养以及授权培训都拥有科学的课程研发体系和优质的师资团队,以通俗易懂的理论和强应用性的的实战案例,高效提升参训者的技术水平,迅速应用于工作,为企业创造价值。而且锋企优联为深度贴合企业需求,可以提供更为灵活的定制化内训课程和定制化人才培养方案,助力企业竞争力提升。

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(千锋锋企优联——定制企业专属培训方案)

      千锋锋企优联着力于企业服务,助力企业数字化转型,同时深度探索了职业教育新模式,积极响应了国家提倡的全民终身学习,践行了千锋“初心至善,匠心育人”的核心价值观,凭借强大的教育实力为企业创造价值,为社会经济培养人才。

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